고용노동부공고 제2026 - 236호 

용역(소액수의)사업 견적서 제출 공고 

 고용노동부 공고 제 2026 - 236호 

   국가를당사자로하는계약에관한법률시행령 제30조 규정에 의거 『2026년 노동관계 주요 법령집 제작』 을 위하여 다음과 같이 견적서 제출 공고합니다.  

                                               2026년  4월  22일 

                    고용노동부 분임계약관 

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1. 건 명 : 2026년 노동관계 주요 법령집 제작 

2. 품명, 규격 및 수량 : 붙임 과업지시서 내용과 같음 

3. 예산 : 85,000,000원(부가세 포함) 

4. 납품기한 : ‘26.5.29. 

5. 견적서 제출 

  가. 참가자격 

   ○ ｢국가를 당사자로 하는 계약에 관한 법률｣ 시행령 제26조제1항제5호가목에 및 제30조에 따른 수의계약 체결 예정으로, 공고일 현재 사업자는 ｢중소기업기본법｣ 제2조제2항에 따른 소기업 

    - ｢중소기업 범위 및 확인에 관한 규정(중소벤처기업부 고시)」에 따라 발급된 ‘소기업 확인서’를 소지한 업체 

   ○ ｢중소기업제품 구매촉진 및 판로지원에 관한 법률｣ 제9조제4항에 따른 직접생산확인증명서(기타인쇄물, 세부품명번호 5510159901)를 소지한 업체 

    * 직접생산확인증명서는 전자입찰서 제출마감일 전일(18:00)까지 발급된 것으로 유효기간 내에 있어야 함 

   ○ ｢국가를 당사자로 하는 계약에 관한 법률｣ 시행령 제12조(경쟁입찰의 참가자격) 및 동법 시행규칙 제14조(입찰참가자격요건의 증명) 규정에 의한 경쟁입찰 참가자격을 갖추어야 하며, 조달청 입찰참가 자격등록증 소지업체이여야 함 

  나. 본 건에 대한 견적서 제출은 나라장터(국가종합전자조달) 전자입찰시스템을 이용하여 제출하여야 함 

  다. 견적서 제출기간 : ’26. 4. 22. 17:00 ~ ‘26. 4. 28. 10:00 

   ※ 미자격자가 참가할 경우 국가를 당사자로 하는 계약에 관한 법률 시행령  제76조 관련 규정에 따라 제재받을 수 있음 

6. 개찰 및 낙찰자 결정 

  가. 개찰일시 : ’26. 4. 28. 11:00 

  나. 개찰장소 : 고용노동부 근로기준정책과 

  다. 본 건의 계약상대자는 예정가격의 88%이상으로 견적서를 제출한 자 중 최저가격으로 견적서를 제출한 자를 계약상대자로 결정하되, 결격 사유 어느 하나에 해당하는 경우에는 차순위 자를 계약상대자로 결정합니다. 

  라. 본 용역은 소액 수의계약대상으로서 산출내역서를 첨부하지 않으며 적격심사를 하지 않습니다. 

7. 입찰의 무효 

 ○｢국가를 당사자로 하는 계약에 관한 법률*｣ 및 관계 규정에 의함 

    * 시행령 제39조제4항 및 동법 시행규칙 제44조 

8. 관련 규정 숙지 

   견적제출에 참가하고자 하는 자는 본 견적제출 공고문 및 과업지시서 등 기타 입찰과 관련된 관계규정을 숙지하여야 하며, 미숙지로 인한 책임은 견적제출자에게 있습니다. 

9. 기타사항 

 가. 본 과업은 공동수급이 불가합니다. 

 나. 기타 사항은 고용노동부 근로기준정책과(044-202-7579)으로 문의 바랍니다.  끝.